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“人才是星之光的資本，是星之光的核心競爭力”，尊重人，為優(yōu)秀的人才創(chuàng)造一個和諧、富有激情的環(huán)境，是星之光在理念領域無需注冊的商標。
星之光提供給每一個員工的是可持續(xù)發(fā)展的機會和空間，是公平競爭的環(huán)境，致力于培養(yǎng)職業(yè)經理，聚集了一批善經營、懂管理、有專業(yè)知識、不斷超越自我的職業(yè)經理人。
星之光致力于成為學習型組織，通過學習創(chuàng)造自我，提升自我價值。讓所有的人為了共同的目標走在一起，共同工作，通過內部經驗交流和外部知識引進，提高能力。“在星之光的生活中增值”是星之光人永遠的驕傲。
星之光追求個性發(fā)展與團隊意識的協(xié)調一致，這種追求符合社會發(fā)展的潮流。充滿樂趣的工作、志趣相投的同事、健康的體魄、和諧的家庭，構成了星之光人“健康豐盛的人生”。
